ビジョン・ミッション

社訓三原則
- 「公言実行」
- 目標を高く掲げ、それを公にして、それに向かって最大限の努力を惜しまず、実行しなさいということです。
- 「自問自答」
- たえず相手の立場にたって物事を考えるということ。そうすると独りよがりにならず、物事の正しい姿が見えてくるということです。
- 「感謝」
- 自分を取り巻く様々な人たちに常に感謝の念を忘れてはならないということです。我が社の社名の由来にもなっています。
企業理念
- 「企業の使命」
- 私たちは、きたえぬかれた人間集団として、
常に新しい価値を創造し、
快適な生活環境づくりと、産業進化の支援を通して、
社会に感動を与える会社をめざします。 - 「経営の目標」
社名の由来
ありがとうの気持ちを社名にしました。
大正の初期、創設者中村精七郎は、ロンドンの街角で道を尋ねました。
親切に道を教えてくれた紳士にお礼を言うと、
その紳士も自分を信頼してくれたお礼に、「Thank You」と言い残しました。
言葉も、文化も異なる初めての人との出会いの瞬間に、
尋ねる人と応える人との信頼が感謝の気持ちと言葉で結ばれました。
私たちは、その感謝の気持ちを会社の名前に選びました。
大正の初期、創設者中村精七郎は、ロンドンの街角で道を尋ねました。
親切に道を教えてくれた紳士にお礼を言うと、
その紳士も自分を信頼してくれたお礼に、「Thank You」と言い残しました。
言葉も、文化も異なる初めての人との出会いの瞬間に、
尋ねる人と応える人との信頼が感謝の気持ちと言葉で結ばれました。
私たちは、その感謝の気持ちを会社の名前に選びました。